老师请病假却去另一家公司上班,这违法吗?

老师请病假去另一家公司上班违法。依据《劳动法》,员工请病假合理,公司应批准,否则违法。若老师此举被证实,可能面临劳动部门处罚及声誉损失。
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处理方式有投诉与协商两种。应先尝试与公司协商,若协商无果,再向当地劳动部门投诉,以维护自身权益。
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老师此行为违法。操作如下:1.收集证据,如病假条、另一家公司上班证明;2.尝试与公司沟通,解释情况;3.若公司不改正,向劳动部门投诉,附上证据;4.等待劳动部门调查处理,必要时可寻求法律援助。
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