调岗从品质部到生产部，我该如何应对？

首先，别担心，调岗这事儿咱们得冷静应对。如果你不想调，就跟公司好好商量。其次，根据《劳动合同法》，公司不能随便调岗，得跟你商量着来。要是强行调，那可就是损害你权益了，你可以去劳动行政部门投诉他们。不及时处理，可能会影响你的工作和权益哦。
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应对调岗啊，常见的处理方式就是先跟公司沟通你的想法，表达你的意愿。如果公司不理解或者强行调，那你就可以考虑用法律手段维权了。记得要根据《劳动合同法》来，合理合法地保护自己的权益。
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调岗应对分三步。先尝试沟通，表达调岗对你生活工作的影响。若沟通无果，公司强行调，就涉及《劳动合同法》了，要去劳动行政部门投诉，申请仲裁。不同情况具体操作还得看实际遭遇哦。